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Nuove risorse per il Fondo solidarietà telecomunicazioni: come funziona
Trasferiti oltre 18 milioni dal FIS per l' assegno integrazione salariale del Fondo di solidarietà settore telecomunicazioni. Come fare domanda
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Sospensione pensioni per assenza del RED 2023: Come recuperare le somme
Inps comunica le trattenute da agosto per chi non ha inviato il Modello Red 2023 e fornisce le istruzioni per la ricostituzione . Servizio gratuito online Consulente RED
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Casellario Pensioni INPS: obblighi e scadenze per gli enti previdenziali
Messaggio INPS n. 2354/2026: termini annuali e trimestrali per l'invio dei dati da Casse e Fondi pensione anche ai fini dell'accesso delle prestazioni collegate al reddito
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Contributi lavoro domestico non versati: nuova guida INPS 2026
Una video guida si aggiunge all'estratto conto contributivo INPS online per datori di lavoro e dipendenti. Come riceverla e come si usa
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Regolamento intelligenza artificiale in Italia 2026: approvati i decreti
Il quadro normativo italiano si adegua all'AI Act europeo: ecco i decreti con le misure principali su tutela del lavoro, formazione e sicurezza approvate dal Governo
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Pensioni INPS: su PRISMA anche i dati dei dipendenti pubblici
Nuovo ampliamento della piattaforma informativa “PRISMA Prospetto Massimali" con le informazioni sull'anzianità contributiva dei dipendenti per datori e intermediari
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Osteopatia: decreto in Gazzetta e fase transitoria con elenchi speciali
Pubblicato in Gazzetta il decreto sulle equipollenze che conclude l'iter di riconoscimento della professione di osteopata nel sistema sanitario nazionale. Fase transitoria
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Volontari soccorso alpino, indennità 2026
Definita dal decreto ministeriale del 13.5..2026 l'indennità per i lavoratori autonomi volontari del soccorso alpino e speleologico per l'anno 2026
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Reddito di libertà vittime di violenza 2026: chi ha diritto, come si richiede
Inps aggiorna le istruzioni sul reddito di 530 euro mensili per le donne vittime di violenza. Come fare domanda. Le richieste accolte nel 2025 sono adeguate d'ufficio
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Assenze dal lavoro per ambiente nocivo: no al licenziamento
La Cassazione chiarisce il riparto dell’onere probatorio e chiarisce quando sono legittime le assenze da un ambiente di lavoro non idoneo